„Mam też pytanie, być może mogłabyś je ująć w którymś z kolejnych wpisów: upominki dla osób, które dla nas pracują. Nie chodzi mi o firmę czy przedsiębiorstwo, ale o ludzi, których zatrudniamy czasem jako osoby prywatne: nianie, osoby sprzątające, korepetytorzy dzieci albo nasi nauczyciele. Moim zdaniem są przypadki, w których miłym gestem jest drobny upominek (niekoniecznie tożsamy z premią finansową). Postępuję w takich wypadkach zgodnie z własną intuicją, ale jestem ciekawa, co mówi współczesny s-v na ten temat”.
Przyjęte jest, że osobom, które świadczą dla nas stałe usługi, można wręczać prezenty w formie drobnych upominków z okazji świąt, urodzin bądź innych specjalnych okazji. Jeśli, przykładowo, wiemy o tym, że osoba pracująca dla nas jako korepetytorka obroniła dyplom, miłym gestem będzie wręczenie jej z tej okazji jakiegoś drobiazgu, który będzie świadczył o pamięci i sympatii....
Od 7 lat poszukuję, zbieram i analizuję wiedzę z zakresu savoir-vivre’u dotyczącą wszystkiego, co związane z naszą codziennością.
Jeśli Ty też odczuwasz zmęczenie bylejakością, powierzchownością oraz szybkością zmieniających się trendów
zajrzyj tutaj koniecznie
Na stronie głównej znajdziesz 20 wpisów otwartych, które przeczytasz bez konieczności prenumerowania dostępu. A wraz z prenumeratą otrzymasz dostęp do kolejnych 300 tematów dotyczących kultury i jakości życia codziennego.
Zatem już teraz
- 4.60 zł na jeden miesiąc
- 18.60 zł na sześć miesięcy z góry
lub
lub bez zobowiązań
Zapraszam, Hal Kozłowska
W komentowaniu obowiązują dobre maniery.
Ozncza to, że rozmawiamy o wszystkim,
a nawet prowadzimy spory, lecz zawsze
z poszanowaniem zasad kulturalnej komunikacji.
W komentarzach nie umieszczamy linków.